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dc.contributor.authorMariscal Orozco, José Luis
dc.contributor.authorUrrea Triana, Mónica
dc.contributor.authorHernández Valencia, Luis Gabriel
dc.date.accessioned2014-04-21T23:21:56Z
dc.date.available2014-04-21T23:21:56Z
dc.date.issued2014-04-21
dc.identifier.urihttp://observatoriocultural.udgvirtual.udg.mx/repositorio/handle/123456789/55
dc.description.abstractLa presente ponencia tienen como propósito socializar la sistematización de la experiencia del proyecto "Capacitación Cultural Jalisco" a partir de dos elementos: Primero, se analizará y describirán los perfiles y contextos laborales de los agentes responsables de diseñar y operar la acción cultural en los municipios del estado de Jalisco, México. Segundo, se expondrá el ejercicio realizado sobre la especificación de competencias laborales, así como el diseño y operación de una estrategia de formación de los gestores culturales municipales de Jalisco.es_MX
dc.language.isoeses_MX
dc.subjectGestión cultural municipales_MX
dc.subjectFormación en gestión culturales_MX
dc.subjectPerfiles de gestores culturaleses_MX
dc.subjectMéxicoes_MX
dc.titleGestores Culturales Municipales en Jalisco: perfiles, competencias laborales y estrategias formativases_MX
dc.typeOtheres_MX


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